【I-081】ネットワーク・サーバーエンジニア募集 - 株式会社TOHOWORK

• ネットワーク構築
  • Linux
  • Windows
  • その他

197名在籍
24歳～67歳　平均30代後半～40代前半
男女比率　(男性：女性)　8：2
外国籍　13名

ネットワークシステムの設計、構築に伴いアカウントSEとして、業務をお願い致します。
・お客様のネットワークシステムの構築に伴い要件確認、調整をお願い致します。
・システム要件に準じた設計をお願い致します。
・提案資料の作成(Excel、PowerPoint、Word)をお願い致します。
・構築作業に伴う資料作成(Excel、PowerPoint、Word)をお願い致します。
・ネットワーク機器の設定、導入、設置作業をお願い致します。
・障害発生時に対応をお願い致します。

弊社顧客が多数あり、エンジニアの適正に合致した業務をお願いしております。
1案件に留まらず、職種変更のご希望があれば、随時ご相談に応じ、キャリアアップに活かすことも可能です。

弊社はネットワーク・サーバーのエンジニアに特化したアウトソーシング事業を展開している会社になります。
募集は年間を通して随時行っております。
業務要件は、ネットワーク・サーバーインフラの設計、検証、構築、運用、保守と全般にサポートしております。
エンジニアのスキルに合致した業務をお願いしております。

対象の顧客は金融、製造、生保、学校、官公庁など、一流企業がメインとなります。

現在、弊社お取引先のお客様から、ネットワークエンジニア、サーバーエンジニアの引き合いが増加しており、随時、募集をしている状況となります。

当社のお客様は大手企業やグローバル企業、官公庁などがほとんど。
社会的にも重要なプロジェクトも数多く手がけています。
また、トップクラスのNI企業・ユニアデックスの中に入り、プロジェクトメンバーの一員として働くチャンスもあります。
そうした経験は今後のエンジニア人生で評価され、市場価値を高めます。
当社を卒業して大手NI企業に転職した社員もいるなど、社内・社外を問わずステップアップが可能です。

社員規模が20,000人以上の大企業が利用するネットワークシステムを設計、構築するプロジェクトに参画頂きます。ネットワークの規模やプロジェクトチームの要員数、対応する機器など、エンジニアとしてキャリアを積むうえで、多くのスキルが身につくポジションになります。

業務未経験の方は、ネットワークや、サーバーに関するシステム概要の理解を深めて頂くため、運用・保守業務に従事して頂きます。職場では先輩エンジニアが一つ一つ丁寧にレクチャーし、スキルアップしていきます。
その後、運用業務を深めて頂くか、設計・構築など上流工程にステップアップし、エンジニアとしての経験値を深めて頂きます。
当社では、本人の希望による、エンジニア職から営業職への異動などにも対応しております。

大規模なネットワーク構築やサーバー構築のプレジェクトが多数あり、メーカー問わず、あらゆるシステム構成機器に触れる機会があるため、エンジニアとして必要不可欠となる実機の経験値や、プロジェクト遂行に必要な要素が身につきます。

ネットワークスキル　CCNA相当　もしくは　サーバースキル　LPIC Lv1相当のスキル。
Microsoft Office　Excel、Word、PowerPoint、Outlookが使えるレベル

ネットワークシステム構築経験がある方、サーバー構築経験がある方は歓迎致します。
また、ネットワーク監視のご経験がある方を歓迎しております。

履歴書(写真付き)及び、職務経歴書
志望動機や将来のビジョン等

• 高校卒業
• 短大・高専・専門学校卒業
• 大学卒業
• 大学院修了

• 上位校A（旧帝大、早稲田、慶應、ICU、上智）
• 上位校B（MARCH、関関同立、国立上位校）
• 中位校（日東駒専、産近甲龍、国公立中位校）
• 理系上位（東京理科大、東工大、電通大、東京農工大、他）
• 海外大学

外国籍の方は、在日期間が5年以上、日本語レベルはN1相当といたします。(ネイティブな日本語及び、漢字を含めた読み書きに支障が無いレベル)

• 東京都
• 神奈川県

お客様先常駐業務が主となるため、お客様先により異なります。

原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

無し

• 正社員

（記入なし）

月平均20時間程度

稼働時間140時間~180時間の月額給料の支給となります。
160時間の稼働を基準稼働時間として、20時間分の残業代を含み月額の給料とします。
例えば、1日の稼働が9時間の場合、(法定労働時間8時間+時間外労働1時間)
時間外労働を×1.25とし、合計稼働時間は9.25時間の稼働として計上します。
月末の締めで合計稼働時間を算出し、180時間を超えた稼働時間についても法定に定められた割合で支給致します。

日給月給制

固定残業代制

基本給

216,216円〜432,432円

固定残業代

33,784円〜67,568円

固定残業時間

20時間

固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給

有り

採用は無期雇用契約となります。
通勤交通費は、1ヵ月分の定期代を別途支給致します。(上限を¥20,000とします)
賞与、退職金の設定は御座いません。

厚生年金、健康保険、雇用保険の適用、介護休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、年次有給休暇

年間休日：126日
ただし、お客様先常駐業務の場合、お客様先の就業カレンダーに準ずる。

書類選考　→　一次面談　→　業務説明会　→　最終選考