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済【販-001】営業スタッフ(大阪支局勤務)(N2以上、300万~500万円) - 株式会社TOHOWORK

販売・営業 求人情報

済【販-001】営業スタッフ(大阪支局勤務)(N2以上、300万~500万円)

求人要項

職種 セールス・営業
職業
  • 代理店営業
    • 代理店支援
配属部署 VarioWest 大阪支局
配属部署詳細

3名(男性2名、女性1名)

仕事内容

セキュリティサービス及びネットワークサービスの提案営業です。
大手通信キャリア等のパートナーと営業同行し、お客様にサービスのご提案・プリセールス・設計などの
技術支援を行っていただきます。

【自社開発ルーター「VSR - VarioSecure Router」】
豊富なセキュリティ/ネットワーク機能を搭載したルーターです。
国際的権威のある認証機関「ICSA」のFirewall 認定を日本で初めてかつ10年連続で取得、 24時間体制の運用・保守対応を行うなど、高いサービスレベルが特徴です。
中小から大企業、官公庁まで、幅広い規模・利用環境・セキュリティニーズに対応することができ、 導入企業によって受注案件も数万円から数百万円と多岐にわたっています。

【業務プロセスについて】
大手通信キャリアなどのパートナー企業を通じて、 顧客企業にセキュリティサービスを提供します。
パートナー企業の営業活動を、セキュリティに関する知識や技術面でサポートしたり、パートナー企業と信頼関係を築き、提案先の顧客のセキュリティ課題に対するソリューションを生み出していただきます。
また、パートナー企業向けにサービスの説明(勉強会)など、啓蒙活動も実施します。

【パートナー企業について】
ソフトバンク、KDDI、USENなど

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中は賞与算定対象外。

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 (記入なし)
時間外労働 (記入なし)
残業の有無に関する補足事項

 1.固定残業代:時間外労働の有無に限らず、30時間分の時間外手当支給。
 2.30時間を超える時間外労働分、休日労働分、深夜労働分についての割増賃金は上記金額に追加支給。

入社時想定年収 350 万円〜500 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 (記入なし)
裁量労働制 固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

※年齢、経歴を考慮の上決定
賞与2回/年

福利厚生

社会保険完備

休日休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10 日)、慶弔休暇、出産育児休暇、バースデーホリデー(誕生日月に1日)

勤務地
  • 大阪府
勤務地住所

〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1-6-8 ラシーヌ東天満703

転勤の有無 有り

将来的には東京や福岡などに異動になる可能性があります
※本人の希望を考慮

 

推薦要項

推薦時における記入必須要項

※選考スピードを早めることも可能ですので、推薦時に他社選考状況などをお知らせください

採用要件

下記いずれかを満たす方
・NW機器販売、またはSIerでのご就業経験
・通信キャリアまたはデータセンターでの勤務経験
・サーバ / ネットワークの運用 / 構築 / 設計 / サポートのご経験
・ネットワークセキュリティに対する知見
・法人インターネットサービスの基本知識

求める人物像

・受け身ではなく、自ら考えて積極的に行動できる方
・顧客の視点に立ち、課題を解決できるように親身になって対応できる方
・明るく元気な対応ができる方
・チームワークを大切にできる方
・粘り強さに自信のある方
・好奇心旺盛で新しいことを創り出すことやチャレンジすることが楽しいと思える方

訴求ポイント

【競合について】
・製品売切りの他社メーカーと比べ、セキュリティの監視・運用など導入後のサポートまで
 行っていることを強みとしており、大手企業や官公庁からも信頼を得ています
・海外の大手競合企業に対しては価格面で同社が優位に立っています

【今後の事業展開について】
・VSRは同社収益の約9割を担う基幹事業です
・ 国内拠点を2つ増やし、さらに海外展開(東南アジアを想定)も視野に入れて事業を拡大しています
・親会社の丸紅系ファンド、アイ・シグマ ・パートナーズ株式会社のコネクションからの受注も検討しています

想定する性別 性別不問
想定する年齢 25 歳から 35 歳まで
応募可能な最終学歴
  • 高校卒業
  • 短大・高専・専門学校卒業
  • 大学卒業
  • 大学院修了
出身大学 (記入なし)
学歴文理 不問
転職回数 同社で 4 社目まで
国籍 国籍問わず

法人営業の為、ビジネスレベルでの日本語能力を希望いたします。

語学力
言語レベル経験
日本語 ビジネスレベル
  • 文書読解
  • メール交換
  • 会議
  • プレゼンテーション
  • 公的文書作成
  • 交渉
英語 初級レベル (記入なし)
選考プロセス

【1次選考】skype面談、採用担当者
  ↓
【最終選考】営業本部長+配属部署マネージャー
 
※適性検査あり(筆記による性格診断で、所用時間約20分です)
※選考スケジュールは変更する場合があります

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