メニュー

【販-006】【正社員・登録販売者限定】総合コース(店舗運営スタッフ)(N1、登録販売者取得年月 職歴・登録販売者を活かした実務経験) - 株式会社TOHOWORK

販売・営業 求人情報

【販-006】【正社員・登録販売者限定】総合コース(店舗運営スタッフ)(N1、登録販売者取得年月 職歴・登録販売者を活かした実務経験)

求人要項

職種 サービス・店舗・販売
職業
  • 接客販売スタッフ・売り場担当・宅配担当
    • ドラッグストア・薬局・健康食品
配属部署 ドラッグストアの各店舗
配属部署詳細

1店舗あたりの人員は、30名前後。
うち社員が3名前後、パートナーさん(パートタイマー)が10名前後、アルバイトさんが10~20名前後。
(店舗の規模により異なります)

仕事内容

ドラッグストアの店舗運営、接客販売。
店長、エリアマネジャー、バイヤー、管理部門のスタッフを目指していただきます。

◆地域密着型ドラッグストア
関東・東海地区に600店舗以上を展開するドラッグストアで、9割以上の店舗が住宅街に出店している
地域密着型のドラッグストアです。
◆販売ノルマなし
当社のお客様は地域にお住まいのリピーターさんがほとんどです。「また来たい」と思っていただける様、
極めて感じの良い応対に力を入れていますので、販売ノルマはありません。
「今、自分ができることの最大限をお客様のために」という思いのもと、地域で一番愛されるお店づくりを
になっていただきます。

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

条件変更なし。

就業時間 08:00〜22:15
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均15時間程度

残業の有無に関する補足事項

就業時間は最も多いシフト時間の幅で、実働8時間となります。
店舗の営業時間により、異なる場合があります。
残業代は1分単位申請制

入社時想定年収 291 万円〜482 万円
賃金制度

完全月給制

月給 173円〜315円
裁量労働制 固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

基本給
住宅手当一律10,000円
登録販売者手当10,000円(管理者要件を満たす場合。法定研修中は5,000円。)
賞与は年2回(評価と会社の業績により変動)

福利厚生

借り上げ住宅制度、育児・介護休暇&短時間勤務制度、産前産後休暇制度、社員持株会制度、
従業員割引購入制度、社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)、
交通費全額支給(当社規定による)、社員慰労会、退職金制度

休日休暇

年間休日115日(週休2日制)
年次有給休暇、半日休暇制度有、特別有給休暇、5日連続休暇制度

勤務地
  • 茨城県
  • 群馬県
  • 埼玉県
  • 千葉県
  • 東京都
  • 神奈川県
  • 静岡県
  • 愛知県
勤務地住所

選考場所は本社、勤務地は各店舗になります。
<本社>神奈川県 横浜市 青葉区 荏田西 2-3-2
      東急田園都市線「江田駅」徒歩5~8分程度

転勤の有無 有り

全国社員:出店地域内で転居を伴う異動をする場合もあります。
        様々な経験を積んで、キャリアアップを目指していただきます。
地域社員:原則、転居を伴う異動はありません。
        通勤可能範囲(90分以内)で異動し店長を目指していただきます。
        キャリアアップは店長までとなります。

 

推薦要項

推薦時における記入必須要項

登録販売者取得年月
職歴・登録販売者を活かした実務経験

採用要件

登録販売者資格取得者で管理者要件を満たす方。
※管理者要件とは、法定研修を終えた方の事を指します。
 直近5年以内で、月80時間以上の実務を24ヶ月以上の実務経験が必要です。
※業種や職種は問いません。調剤薬局事務や、ドラッグストア以外の小売店での医薬品販売、配置薬等のご経験でも可能。

求める人物像

マネジメントに興味がある方。
人と接する事が好きな方。
謙虚で思いやりを持って接する事が出来る方。

訴求ポイント

(記入なし)

想定する性別 性別不問
想定する年齢

必須要件

49 歳まで

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から49歳まで。

応募可能な最終学歴
  • 高校卒業
  • 短大・高専・専門学校卒業
  • 大学卒業
  • 大学院修了
出身大学
  • 上位校A(旧帝大、早稲田、慶應、ICU、上智)
  • 上位校B(MARCH、関関同立、国立上位校)
  • 中位校(日東駒専、産近甲龍、国公立中位校)
  • 理系上位(東京理科大、東工大、電通大、東京農工大、他)
  • 海外大学
学歴文理 不問
転職回数 同社で 3 社目まで
国籍 国籍問わず

外国籍の場合、日本での就労ビザ等の資格を有している方に限ります。

語学力
言語レベル経験
日本語 ネイティブレベル (記入なし)
選考プロセス

①書類選考
②面接+適性検査(SPIを中心とした適性検査)

Copyright©株式会社TOHOWORKAll Rights Reserved. login